(原标题:中加基金遭遇人事“地震”:明星基金经理闫沛贤或将另谋高就,旗下5只基金同时换帅)
中加基金旗下明星基金经理闫沛贤去向引发业界的高度关注。
据中加基金公告,闫沛贤因"个人原因"卸任了其管理的5只基金产品的基金经理职务。据了解,在此之前,他名下管理的其他基金产品也已完成交接。目前,他已经按照规定在基金业协会办理了注销手续。有业内人士指出,基金业协会负责对基金经理进行资格认证和管理,注销手续的办理往往预示着基金经理即将离开这一行业。这其实已经为其离职埋下了明显的伏笔。
优秀的基金经理是基金公司的核心竞争力,他们的去留往往关系到公司的兴衰。闫沛贤的离职,无疑将给中加基金的人才队伍建设和未来发展蒙上一层阴影。
中加基金属于银行系背景公募公司。同其他的银行系背景公募一样,中加基金在成立起步时是靠固收产品。
据天天基金网数据,中加基金2013年成立,现管理规模1427.41亿元,旗下公募基金产品122只 (基金份额A/C分开计算),基金经理17人。分阶段来看,中加基金成立前5年(2013年至2017年),特别是公司刚成立时,主要以货币型产品为主,2014年开始布局债券型产品,2015年的下半年开始,中加基金才发行混合型产品。在成立的前5年,中加基金未有股票型产品。
直到2020年9月,中加基金才发行成立了自己唯一一只股票型产品——中加中证500指数增强,这是一只指数型的股票产品。
权益类产品起步晚,特别是股票型产品,导致中加基金产品结构不均衡,固收占比持续高企,权益产品发展较弱。
权益类起步晚,错失时机背后,中加基金旗下权益类基金经理人才年轻,管理经验相对较少。
本文源自:金融界
作者:AI言心